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系统的阐述了滴滴安全文化建设工作

更新日期:2020-12-29 12:31

中新网12月17日电 日前,交通运输部安全委员会公布了2020年“平安交通”创新案例名单,以全面推进交通运输安全生产领域创新发展。其中,滴滴出行申报的“互联网+网络预约出租汽车领域安全文化建设与实践”入选“重点推荐”案例,这也是互联网行业唯一入选案例。

滴滴申报内容涵盖安全组织、安全能力、员工行为与意识等模块,并以此为框架,将安全十条、安全文化工作亮点、安全文化测评创新等内容进行展示,系统的阐述了滴滴安全文化建设工作,并将安全文化成熟度模型构建作为行业推广建议,对互联网+出行企业开展安全文化创建工作具有一定的借鉴作用和参考意义。

今年7月,滴滴出行创始人兼CEO程维在滴滴内网撰文谈安全,并面向滴滴所有员工提出“安全十条”。程维称,滴滴是一家运送生命的公司,安全是一切发展的红线,管理者和一线员工都必须避免无知无畏和侥幸心理,必须警钟长鸣。同时,程维鼓励一线员工主动报告隐患,主动暴露问题,让阳光照进来,和社会各界共建共治。